fila品牌的問題，透過圖書和論文來找解法和答案更準確安心。 我們找到下列特價商品、必買資訊和推薦清單

運動次文化修羅場

為了解決fila品牌的問題，作者REFRACT 這樣論述：

　　- adidas與PUMA為何積怨30年？ 　　- Nike發源地竟是在日本？ 　　- NBA何時與Hip Hop 扯上關係？ 　　- 足球流氓為何要穿起名牌Fred Perry ？ 　　- Stan Smith 除了是波鞋，真實身份又是誰？ 　　一個個耳熟能詳的運動品牌，背後又有幾多鮮為人知的故事？為了大眾的消費市場，又如何在專業之外，開闢潮流與時尚的路線？本書記錄當代各個運動品牌的前世今生，細說在時代衝擊下，新舊品牌如何互相競爭與求存，並在香港這個潮流集散地，微觀由運動出發的藝術、經濟與文化發展。 　　一覽眾品牌如何在比賽場外，另起修羅場……  

fila品牌進入發燒排行的影片

服務品質、顧客關係管理與顧客忠誠度之關聯性探討-以A記帳業為例

為了解決fila品牌的問題，作者林聖斌 這樣論述：

本研究目的旨在探討記帳業之顧客對服務品質、顧客關係管理與顧客忠誠度三者之間的關聯性，並檢驗服務品質透過顧客關係管理是否具有間接影響顧客忠誠度之中介效果。本研究採用問卷調查法，以A記帳業者所服務之中小企業主為研究對象，共發出220份問卷，回收204 份，刪除無效問卷12 份，總計有效問卷共192 份，有效回收率87.3%。問卷所得資料使用SPSS 統計方法進行分析，其中包含敘述性統計分析、項目分析、信度分析、效度分析、樣本結構分析、多元迴歸分析和中介效果等方法。本研究假設檢驗結果摘述如下：(一) 服務品質對顧客關係管理具有顯著正向影響；(二) 顧客關係管理對顧客忠誠度具有顯著正向影響；(三)

服務品質對顧客忠誠度具有顯著正向影響；(四) 服務品質透過顧客關係管理間接影響顧客忠誠度。根據研究結果，本研究針對實務應用及未來研究提出相關具體之建議與作法，包括在服務品質方面，以提升顧客對A記帳業之關懷性與反應性品質的認同為重點，如以積極態度處理顧客的稅務問題等；在顧客關係管理方面，以提升顧客對A記帳業互動管理與客製化管理的認同為優先考量，如定期拜訪顧客創造互動關係等。進一步提供記帳業之相關業者，以及後續相關研究人員參考，並作為記帳業者提升顧客忠誠度之參考依據。

品牌標準色：從色彩窺見品牌個性

為了解決fila品牌的問題，作者度本圖書 這樣論述：

　　對消費者而言 　　品牌專屬色是一大亮點 　　顏色給予人不同的想法與感受 　　昭示了品牌的定位、風格和形象 　　精選12組，上百品牌案例 　　讓你從中一窺色彩和品牌設計結合的奧秘 作者簡介 Dopress Books度本圖書 　　Dopress Books 專注於國內、外藝術設計、建築、景觀類圖書的設計、編輯、策劃與出版，多年來一直與多家國際設計機構、著名設計師密切合作、交流。成立至今，在由歐洲權威設計師、建築師組成的專家顧問團隊的傾力協助下，已在國內、外出版多種語言版本的暢銷圖書，其作品以品質精良、專業、國際化而著稱於業界。 前言 波爾圖年輕學者會議（IJUP）

Lone 酒店 William Prescott 品牌形象 The Inside 餐廳 Unit 公司 BPA公司 卡托納 ． 約瑟夫劇院 Arthography 工作室 Harajuku Gyoza 餐廳 826 藥店巴爾的摩店 Ariadna 縫紉線 Oswald 出版社 梅森劇院 Bloom 設計公司 Beunit 公司 Smartson 智慧型手機店 Paper Moon 餐廳 Orange Hive 公司 ING Direct 公司 Faust 公司 Studio360 公共電台 Kosan Gas 公司 Penny Royal Films 公司 ACASA 品牌設計 Alcoho

lidays 酒品包裝 Poncelet 起司吧 Magnum Temptation 冰淇淋 Caballo Viejo 威士忌 Palomino 餐廳 Bömarzo 品牌 Avant Garde 咖啡吧 Beans 咖啡 Justin Horacek 公司 Lee 公司 Nördik Impakt 電子音樂節 Adam & Eve 律師事務所 The Cow Boy 餐廳 《 Jeopardy》雜誌 薩斯 & 蘭斯婚禮策劃 Primera Fila 音樂會 Schuck Juwelier 珠寶品牌 婚慶設計 金球拍獎 SJ Options 課程 Lingua Viva 語言學校 Nanki

n Lab 設計工作室 Motozone 公司 Kino klub Split 俱樂部 Dumoulin 自行車店 Teacake 設計公司 Terralec 公司 Uptown966 餐廳 Lime Wharf 碼頭 HOLT 家居品牌 Elena Hannover 概念店 projectGRAPHICS 工作室 Yelloblue 公司 鞏固未來 Comma 公司 Metronet 公司 Menorca 公司 Dear Me Brasserie 啤酒屋 Tim Muldowney Painting 公司 AM1000 工作室 Petrol 手工飾品 Montreux 咖啡廳 邁爾霍夫婦婚禮

請柬 Nerbo 咖啡館 3E Architecture 公司 Hunchworks 社交網路 frameLOGIC 公司 Empowering Performance 項目 Vintage and Cofee for Music 咖啡廳 Greenwich 酒店 Officeria 計算機技能學院 NH Vínculos Comerciales 公司 Odooproject 機構 Lisn Music 音樂庫 The Peak Lab 公司 Café du Monde 咖啡館 Tobogán 餐廳 Mannaz 公司 Samsung Developers 平台 Different by Na

ture 設計競賽 InsureRisk 保險經紀機構 瓦迪姆 ． 扎多羅日內汽車博物館 文學茶社 Lucky Brand 品牌 Baltic 家具公司 Going Donuts 甜甜圈店 Lamon Luther 木家具工廠 Onkja 童裝公司 Confeitaria Lopes 甜品店 T&Cake 餐廳 Collection 概念店 美嘉歡樂影城 Bespoke 縫紉店 The Flower Company 花藝設計工作室 Doner Kebab 餐廳 Sandra’s Haarschnitt 美髮店 Art Fabrica 公司 Monkey With Guns 電影公司 Artsp

ace 網站 弗洛爾 ． 阿吉拉爾個人品牌 Econcern 公司 Jazzy Innovations 公司 Sladunitsa 糖果廠 埃森國際棋類遊戲 Anoniwa 公司 Soul Kitchen 餐廳 Piccino 童裝店 Yoshida 設計公司 Dilly Dally 玩具店 Rítmia. 音樂療法 Storyline 電影工作室 Vrrb Interactive 工作室 Brighton Road 工作室 WTP 油漆 Le Bilboquet Laurier 冰淇淋店 Bumsies 童裝 Marawa—The Amazing 表演團體 Chocolat Factory

巧克力 維多利亞 ． 哈利形象設計 Camping de Dalt 項目 Frederik Lindstrøm 工作室 Glad Creative 工作室 Lakomi 網站 Maurer 標誌 Box Cafe 咖啡廳 AG 設計公司 Ravens Heaven 品牌 Hyde Park 啤酒廠 Lise Madore 機構 Hörst 男裝 MORE 自行車存放處 Rock the Vote 組織 丹麥弦樂四重奏 Belmacz 珠寶 Black Cow 伏特加 Brass Developments 公司 Grebban 設計公司 Work&Play 品牌 Bërthama 公司 Garg

alo 甜酒 Knucklehead Musik 協會 Local 360 餐廳 尼古拉當代藝術中心 Hugo 男裝店 Moloobhoy & Brown 設計公司 Artisme 藝術作品 混凝土名片 序 　　色彩能夠引起情緒反應。我們往往會在不了解其他訊息的情況下，僅透過顏色對於一個品牌或一件產品做出判斷。色彩透過多種方式影響著我們，我們（有意或無意地）對色彩的選擇是一種自我主張的表達。而在很多情況下，是色彩選擇了我們。每個人都有自己喜歡的顏色，因為它們與某個地方或某種情節相關，也許是一張糖紙，也許是一段童年的記憶。 　　色彩是極具力量的。在倫敦市中心不經意地瞥見遠處的黃色袋子，我

會立刻意識到那裡是Selfridge’s百貨公司。我不需要去看它的名字，顏色就是品牌的象徵。其他品牌也同樣如此，如藍色的Tiffany和紫色的Cadbury。品牌商深諳這一道理，並將其運用到極致。 本書的主題是關於設計領域中的色彩。品牌與色彩相關，或者說色彩就是品牌，它可以幫助我們輕鬆地縱橫於現代生活。綠、黃、藍、橙的簡單色塊代表著不同的風格和組合方式，或奢華、或簡約、或清新、或刺激，就像粉紅色和橙色代表著「甜甜圈」，而褐色則代表著一些奢華的旅行皮箱。 　　經常有人問我最喜歡那種顏色，從事設計二十餘年我最鍾愛螢光黃色（ Pantone 810）。每次看到它，我的臉上都會出現笑容。 波爾圖

年輕學者會議（IJUP） 時間_ 2012年 設計_ 蒂亞戈．坎佩亞（Tiago Campeã） 攝影_ 蒂亞戈．坎佩亞 客戶_ 波爾圖大學（University of Porto） IJUP是由波爾圖大學舉辦的一項活動，其宗旨是在本科生和研究生之中推舉年輕學者，發揚其探索精神。為吸引年輕學生對這一主題的關注，需要創作一個獨特而大膽的標誌，類似於一場不懼權威而觀點明確的演講。最終，設計師構思了爆炸式的字母「I」（個性/ Individual、訊息/ Information、探索/ Investigation和IJPU的首字母），生動地詮釋出訊息的蓬勃發展、探索的過程與知識的激增之間的內在聯繫。

 Lone 酒店 時間_ 2011年 設計_ Bruketa & Žinić廣告創意公司 攝影_ 多馬戈．庫尼克（Domagoj Kunic）客戶_ Maistra 酒店集團Lone酒店是克羅地亞創意產業的風向標，匯集了本國著名建築師、設計師和藝術家的創造力。Bruketa & Žinić廣告創意公司負責酒店的視覺形象設計。大堂，這一酒店中最為引人矚目的空間，是形象設計的中心區域。長達四公尺的插畫作為主要元素，拼接在一起形成了一個統一的整體形象。 William Prescott 品牌形象 時間_ 2012年 設計_ 彼得．斯特茨基維茨（Piotr Steckiewicz） 這是設計師為想像中

的人物威廉．普雷斯科特（William Prescott）而創作的。起初，設想的客戶是一位名字首字為WP的一位律師，但最終未能實施。不過，設計師決定將設計完成，並從中獲得了很多樂趣。他根據自己的品味更換了原來的配色、名稱和品牌領域。

員工滿意度對工作與營運績效之影響-以F運動品牌為例

為了解決fila品牌的問題，作者郭惠珍 這樣論述：

運動服飾產業實體通路的特性是必須透過銷售人員，以專業的商品特色及穿戴方式 ，主動、積極並有效率、有禮貌的服務態度，對消費者介紹，進而吸引顧客的消費。過去的研究顯示，員工是公司營運績效最重要的關鍵，所以，員工滿意一直都受企業管理人所注意，因此員工滿意度調查也受到重視。然而，在過去研究中鮮有員工滿意度和工作績效與營運績效之關聯性探討，本研究即以運動品牌個案公司為例，探討員工滿意度對工作績效與營運績效之影響。研究以個案公司所有銷售人員為對象，進行問卷調查。問卷內容包括員工滿意度及員工自評工作績效，並加入108 年之門市營運績效，經過資料分析結果發現:(1)員工滿意度正向影響員工工作績效 (2) 員

工滿意度與營運績效之間不具有關聯性(3) 營運績效與工作績效之間具有正關聯性(4) 通路別及服務區域對員工滿意度、工作績效與營運績效之間具有部份影響。研究結果可作為個案公司對銷售人員之激勵與訓練等人資活動參考。